Page 131 - Meslekler Rehberi

2 2001188 MMEESSLLEEKKLLEERR RREEHHBBEERRÝÝ

Bu programda, Stratejik Ýnsan Kaynaklarý Yönetimi, Örgütlerde Perso-
nel Tedariki, Ýþgören Üreticileri Yönetimi, Finansal Yönetim, Örgütsel Dav-
ranýþ, Ýþ Hukuku, Yönetim Muhasebesi, Ýletiþim Becerileri, Sosyoloji, Psikolo-
ji gibi dersler okutulmaktadýr.
Mesleðin çalýþma alanlarý, çeþitli özel kurumlar ve kamu kuruluþlarýdýr.
Özellikle þirketlerin orta ve üst kademelerinde ihtiyaç duyulan yöneticile-
ri seçen, firmalarýn politika ve stratejilerini belirleyenler profesyonel yöne-
tim, danýþmanlýk ve insan kaynaklarý þirketleridir. Bu þirketler insan kaynak-
larý uzmaný istihdam etmektedirler. Günümüzde Ýnsan Kaynaklarý Uzman-
lýðý kavramý büyük firmalarda tanýnmakta ve yerleþmektedir. Bu alanda
yetiþmiþ eleman az olup, ihtiyaç ise giderek artmaktadýr. Ýþyerleri genel-
likle yabancý dil ve bilgisayar bilen elemanlarý tercih etmektedirler.

ÝNSAN VE TOPLUM BÝLÝMLERÝ
Ýnsan ve Toplum Bilimleri Programý, dar çerçeveli bir disiplinde uzman
yetiþtirmek yerine, öðrencilere hem günümüz dünyasýný algýlama, hem
de yeni bilgi alanlarýný ve yeni düþünme biçimlerini keþfederek, kendileri-
ni tanýma ve gerçek ilgi alanlarýný belirleyebilme olanaðý sunmak hedefi
ile açýlmýþtýr.
Ýnsan ve Toplum Bilimleri di-
siplinleri insanýn hem yerel hem
de küresel deneyimlerinin temel
boyutlarýný irdeler.
Bu programda, yalnýzca ken-
di toplumunun deðil, diðer top-
lumlarýn da ekonomik, tarihi, kül-
türel, siyasi, psikolojik, teknolojik
ve sosyal boyutlarýný bilen, insan
ve toplumla ilgili konulara bilim-
sel yöntemlerle yaklaþabilen bi-
reyler yetiþtirmek amaçlanmak-
tadýr.

131 Eðitim ciddi kurumlarýn iþidir